Descripción del puesto
🚀 ¡Sumate a Grupo Arvor!
En Grupo Arvor seguimos creciendo y queremos sumar a nuestro equipo una persona apasionada por la gestión de personas, con experiencia en administración de personal y una fuerte orientación al orden, la organización y el cumplimiento de procesos.
🎯 ¿Cuál será tu misión?
Serás responsable de gestionar integralmente los procesos de administración de personal, asegurando una experiencia ordenada y eficiente para nuestros colaboradores. Tu rol será clave para garantizar el correcto control de novedades, licencias, ausentismo y documentación laboral, acompañando además el proceso de liquidación de haberes y velando por el cumplimiento de la normativa vigente.
📌 ¿Cuáles serán tus principales desafíos?
- Administrar procesos de personal: altas, bajas y legajos.
- Gestionar novedades para la liquidación de haberes junto al estudio contable externo.
- Realizar el seguimiento de ausentismo, licencias y vacaciones.
- Gestionar contratos eventuales, ART y documentación laboral.
- Elaborar reportes e indicadores de gestión.
- Asegurar el cumplimiento de la normativa laboral vigente.
¡Sumate a un equipo donde tu organización, autonomía y capacidad de gestión tendrán un impacto directo en la experiencia de nuestros colaboradores y en el crecimiento de la compañía!
Requisitos
🎯 ¿Qué buscamos?
- Formación terciaria o universitaria en Recursos Humanos, Administración o carreras afines.
- Experiencia mínima de 2 años en posiciones de Administración de Personal o RRHH Hard.
- Conocimientos de legislación laboral argentina.
- Manejo intermedio de Excel.
- Perfil organizado, autónomo, analítico y con excelente manejo de información confidencial.
- Residencia: Neuquén o alrededores.
- Experiencia en uso de sistemas de gestión de RRHH.
⭐ Valoraremos especialmente
- Experiencia en empresas de mediana dotación.
- Conocimientos de convenios colectivos (SMATA o similares).
- Experiencia trabajando con estudios contables externos.
💼 Buscamos una persona con capacidad para gestionar múltiples procesos en simultáneo, orientación a resultados y ganas de seguir desarrollándose profesionalmente.
Beneficios
💰 Propuesta salarial acorde a la experiencia y responsabilidades del rol.
🩺 Obra social prepaga de primer nivel, brindando cobertura médica integral.
🏋♂ Acceso a gimnasio mediante convenio corporativo.
🎉 Día de cumpleaños libre, para que puedas disfrutarlo como quieras.
📈 Amplias oportunidades de desarrollo y crecimiento profesional dentro de la organización.
🧭 Un entorno de trabajo que valora el aprendizaje, la proactividad y el trabajo en equipo.
Detalles
Nivel mínimo de educación: Tecnicatura/técnico (Graduado)
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Nosotros
En Grupo Arvor somos un grupo empresario patagónico con más de 40 años de experiencia. A lo largo de nuestra historia hemos crecido y evolucionado, siempre con el mismo objetivo: brindar soluciones de calidad y construir relaciones de confianza con nuestros clientes, colaboradores y socios.
Nuestra actividad comenzó en la industria automotriz y hoy somos referentes en la comercialización y financiación de vehículos 0 km y usados. Con el tiempo ampliamos nuestros negocios y actualmente también tenemos presencia en los sectores financiero, logística y oil & gas.
Creemos en la evolución constante. Por eso nos adaptamos a los cambios del mercado, incorporamos nuevas tecnologías y desarrollamos nuevos negocios que nos permiten seguir creciendo y preparándonos para los desafíos del futuro.
Forman parte de Grupo Arvor empresas como Iruña Volkswagen (Neuquén y General Roca), Autonet, Credinet, Foton, Hermes Group, Oilbull, JAC Motors, Chery y Akira, entre otras unidades de negocio que continúan impulsando nuestro crecimiento.
Creemos que las personas son el motor de nuestro éxito. Por eso buscamos sumar colaboradores comprometidos, con ganas de aprender, crecer y formar parte de un equipo que trabaja todos los días para seguir construyendo el futuro de la región.
